膠東在線12月8日訊(通訊員 王春雁 呂建旭)近年來(lái)，蓬萊農(nóng)商銀行監(jiān)事會(huì)在該行黨委的大力支持與積極配合下，緊緊圍繞人民銀行、銀保監(jiān)機(jī)構(gòu)關(guān)于“完善農(nóng)商銀行特色化公司治理”的指導(dǎo)要求，嚴(yán)格按照省農(nóng)信聯(lián)社監(jiān)事會(huì)規(guī)范履職標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)優(yōu)化完善監(jiān)事會(huì)組織和行為，著力打造獨(dú)具特色的公司治理體系，為提升金融服務(wù)能力、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支持。年初至今，該行已組織召開(kāi)監(jiān)事會(huì)會(huì)議4次，審議通過(guò)議案17項(xiàng)，開(kāi)展經(jīng)營(yíng)調(diào)研17次，專項(xiàng)檢查1次，出具專題調(diào)研報(bào)告4期。

　　推進(jìn)制度落實(shí) 健全運(yùn)營(yíng)體系

　　規(guī)范落實(shí)監(jiān)事會(huì)議事方式，本年度由監(jiān)事長(zhǎng)按季主持召開(kāi)監(jiān)事會(huì)例會(huì)4次，審議監(jiān)事所提議案共計(jì)17項(xiàng)，涉及合規(guī)經(jīng)營(yíng)、風(fēng)險(xiǎn)管控、外部審計(jì)、監(jiān)督履職、消費(fèi)者保護(hù)、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃等多方內(nèi)容，暢通監(jiān)事溝通方式和交流渠道，積極凝聚共識(shí)，集思廣益、共謀發(fā)展，切實(shí)增強(qiáng)監(jiān)事履職主動(dòng)性；定期開(kāi)展調(diào)查研究，由監(jiān)事長(zhǎng)帶隊(duì)，配合外部監(jiān)事開(kāi)展下沉式調(diào)研，與一線干部職工進(jìn)行座談，查閱檔案資料進(jìn)行分析研究，對(duì)轄區(qū)基層單位各項(xiàng)情況做到及時(shí)了解，充分掌握全行各時(shí)期在經(jīng)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)發(fā)展上存在的矛盾與問(wèn)題，重點(diǎn)就風(fēng)險(xiǎn)貸款化解、不良資產(chǎn)處置等工作開(kāi)展情況形成專題報(bào)告，向董事會(huì)、高級(jí)管理層出具風(fēng)險(xiǎn)提示。本年度，該行監(jiān)事會(huì)已組織開(kāi)展調(diào)研工作17次，專題調(diào)研4次、外部監(jiān)事調(diào)研13次，有效推動(dòng)該行在零售業(yè)務(wù)發(fā)展、旺季重點(diǎn)工作推進(jìn)、不良貸款管控等方面實(shí)現(xiàn)優(yōu)化調(diào)整。

　　強(qiáng)化履職手段 發(fā)揮監(jiān)督力量

　　為有效監(jiān)督董事會(huì)、高級(jí)管理層在各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)政策、監(jiān)管規(guī)章、重點(diǎn)工作上的推進(jìn)落實(shí)情況，該行監(jiān)事會(huì)建立經(jīng)營(yíng)信息報(bào)告制度，要求相關(guān)職能部門(mén)及時(shí)向監(jiān)事會(huì)辦公室報(bào)送經(jīng)營(yíng)發(fā)展、財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)防控及各類(lèi)重大決策事項(xiàng)，對(duì)報(bào)送不及時(shí)、不到位的責(zé)任人進(jìn)行約談、質(zhì)詢，通過(guò)強(qiáng)化制度引領(lǐng)，確保監(jiān)事會(huì)能夠持續(xù)掌握了解全行經(jīng)營(yíng)發(fā)展動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、督促整改、堵塞漏洞；積極發(fā)揮檢查監(jiān)督力量，強(qiáng)化與審計(jì)、合規(guī)管理、紀(jì)檢監(jiān)察等部門(mén)的協(xié)同合作，健全工作聯(lián)動(dòng)體系，通過(guò)共享系統(tǒng)數(shù)據(jù)、開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)及非現(xiàn)場(chǎng)檢查等方式，對(duì)全行內(nèi)控機(jī)制建設(shè)、條線部門(mén)履職、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展等進(jìn)行檢查評(píng)價(jià)，在落實(shí)好對(duì)各條線日常監(jiān)督職責(zé)的基礎(chǔ)上，著重加大對(duì)新增大額不良貸款的專項(xiàng)審計(jì)力度。至目前，該行監(jiān)事會(huì)已向董事會(huì)、高級(jí)管理層簽發(fā)5期風(fēng)險(xiǎn)提示單、2期工作建議書(shū)，涉及輿情監(jiān)測(cè)、信訪穩(wěn)控、資金組織、信貸投放、關(guān)聯(lián)交易管理等多領(lǐng)域。在提示風(fēng)險(xiǎn)、指出不足的同時(shí)，積極通過(guò)列席經(jīng)營(yíng)會(huì)議的方式向高管層提出合理化改進(jìn)措施和紓困建議。

　　規(guī)范監(jiān)事遴選 做實(shí)日常管理

　　為進(jìn)一步增強(qiáng)監(jiān)事會(huì)履職的獨(dú)立性、權(quán)威性和有效性，保障日常工作有序開(kāi)展，該行嚴(yán)格規(guī)范監(jiān)事遴選及比例，明確監(jiān)事任免程序，把好選人用人關(guān)，充分發(fā)揮職工監(jiān)事履職監(jiān)督作用，切實(shí)增強(qiáng)監(jiān)事會(huì)履職監(jiān)督能力，依據(jù)《商業(yè)銀行監(jiān)事會(huì)工作指引》《山東蓬萊農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司章程》，于11月組織召開(kāi)全行職工代表大會(huì)職工監(jiān)事選舉會(huì)議，選舉產(chǎn)生職工代表監(jiān)事1名；按照“機(jī)構(gòu)獨(dú)立、人員獨(dú)立、經(jīng)費(fèi)獨(dú)立、考核獨(dú)立”原則，增設(shè)獨(dú)立的監(jiān)事會(huì)辦公室作為監(jiān)事會(huì)履職專責(zé)機(jī)構(gòu)，不掛靠任何部門(mén)，受監(jiān)事會(huì)委派對(duì)本行公司治理、財(cái)務(wù)活動(dòng)、風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部控制等情況獨(dú)立履行監(jiān)督檢查職責(zé)，擇優(yōu)選拔具有財(cái)務(wù)、信貸工作經(jīng)驗(yàn)的員工，將監(jiān)事會(huì)辦公室專職人員配置到3人，平均年齡37歲。